Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
Der Lehrstuhl für ABWL und Rechnungswesen (Prof. Dr. Dirk Simons) ist in die Area Accounting & Taxation an der Fakultät für Betriebswirtschaftslehreeingebunden. In diesem Umfeld beschäftigt sich der Lehrstuhl in Forschung und Lehre insbesondere mit Themen der Unternehmenspublizität unter Verwendung analytischer, spieltheoretischer Methoden. Durch die Beteiligung des Lehrstuhls am SFB/TRR 266 „Accounting for Transparency“ bieten sich vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in einem exzellenten, international agierenden Forschungsumfeld.
Ihre Aufgaben:
Eine Hauptaufgabe des Mitarbeiters / der Mitarbeiterin liegt in der eigenständigen Forschungsarbeit mit dem Ziel der Promotion. Der Lehrstuhl bietet aktive Unterstützung bei der Konzeption des Forschungsthemas, der Einführung in die internationale Forschungsgemeinschaft und bei der wissenschaftlichen Publikation der erzielten Forschungsergebnisse. Weitere
wesentliche Aufgaben des Mitarbeiters / der Mitarbeiterin betreffen die Durchführung und Weiterentwicklung von Lehrveranstaltungen in englischer und deutscher Sprache sowie die Unterstützung der Organisation der
Professur.
Ihr Profil:
- sehr gut abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften, (Wirtschafts-)Mathematik oder (Wirtschafts-)Informatik; idealerweise mit Vertiefung in Rechnungslegung oder Controlling
- ausgeprägtes Interesse an Fragen des internen und externen Rechnungswesens
- fundierte quantitative und mathematische Kenntnisse, insbesondere in der Spieltheorie
- sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- starke Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent
- Leidenschaft für die Forschung
Unser Angebot:
- Gelegenheit zur wissenschaftlichen Ausbildung in einem führenden internationalen Doktorandenprogramm (CDSB)
- innovatives und wissenschaftlich anspruchsvolles Forschungsumfeld
- kooperative und kommunikative Teamstruktur
- akademische Betreuung Ihrer selbstbestimmten Forschung mit dem Ziel der Promotion
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Universität Mannheim strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 30.04.2023 per E-Mail oder Post an:
Prof. Dr. Dirk Simons
Lehrstuhl für ABWL und Rechnungswesen
Schloss Ostflügel – Raum O242
68161 Mannheim
office-simons.bwl@uni-mannheim.de